Der Tag, an dem Sie Ihren Hund mit zur Arbeit nehmen (23. Juni 2017), rückt schnell näher, auch bekannt als Take Your Dog To Work Day. Ich hatte das Glück, in einem Büro zu arbeiten, in dem ich meinen Hund mit zur Arbeit nehmen durfte, aber ich weiß, dass nicht jeder diesen Luxus hat. Wenn Ihr Chef es erlaubt (und der Rest Ihrer Kollegen damit einverstanden ist), sollten Sie Fido am 26. auf jeden Fall mit zur Arbeit nehmen! Seien Sie einfach höflich zu allen Mitarbeitern in Ihrem Büro.
Kuh versucht, aus dem Schlachthof auszubrechen. Danken Sie Gott für das, was dann passiert 
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Wenn der diesjährige „Take Your Dog To Work Day“ in Ihrem Büro reibungslos verläuft, sollten Sie vielleicht eine Mitarbeiterversammlung einberufen, um die Vorteile zu besprechen, die sich daraus ergeben, jeden Tag zum „Take Your Dog To Work Day“ zu machen. Hier sind einige witzige Fakten, die Sie als PowerPoint-Präsentation verwenden können, wenn Sie Ihrem Chef Ihr Anliegen vortragen.
1. weniger Stress & mehr Zufriedenheit am Arbeitsplatz
(Bildnachweis: Getty Images)
In einer Studie der Virginia Commonwealth University aus dem Jahr 2012 fanden Forscher heraus, dass Angestellte, die ihre pelzigen besten Freunde mit zur Arbeit bringen durften, weniger Stress hatten, insgesamt zufriedener mit ihrer Arbeit waren und ihren Arbeitgeber sogar positiver bewerteten.
2. regt zu längeren Arbeitszeiten an
(Bildnachweis: FREDERIC J. BROWN/AFP/Getty Images)
Das mag für Sie persönlich vielleicht nicht von direktem Nutzen sein, aber es wird Ihrem Arbeitgeber helfen, sich für die Idee einer hundefreundlichen Umgebung zu erwärmen. Laut einer Umfrage der American Pet Products Manufacturers Association aus dem Jahr 2008 unter 50 großen und kleinen Unternehmen haben Unternehmen, die Haustiere im Büro zulassen, nicht nur Mitarbeiter, die bereit sind, die Extrameile zu gehen und länger zu arbeiten, sondern auch eine geringere Abwesenheitsrate der Mitarbeiter. „Sehen Sie, Chef? Ich müsste nicht schwänzen, um mit meinem Hund in den Park zu gehen, wenn Sie ihn hier erlauben würden!“
3. die Mitarbeiter entwickeln eine stärkere Kameradschaft & mehr Kreativität
(Bildnachweis: GUILLAUME SOUVANT/AFP/Getty Images)
Es handelt sich zwar nicht um eine direkte quantitative Studie, aber denken Sie einmal darüber nach: Haben Sie jemals jemanden mit einem Hund gesehen und sich nicht schon stärker mit ihm verbunden gefühlt, als wenn er keinen Hund gehabt hätte? Hunde im Büro sind eine gute Möglichkeit, die Bindung zwischen den Mitarbeitern zu stärken, was zu einer besseren Teamarbeit und Produktivität führen kann. In der gleichen Umfrage, die ergab, dass Mitarbeiter in einem hundefreundlichen Büro mehr Stunden arbeiten würden, gaben die Mitarbeiter auch an, dass sie glauben, dass Welpen die Kreativität und die Teamarbeit fördern.
4. gesündere Mitarbeiter = weniger Krankentage
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Wenn Ihr Arbeitgeber nicht die beste Krankenversicherung anbietet, sagen Sie ihm, wie positiv sich Hunde im Büro auf die Gesundheit aller auswirken würden. Hunde haben erstaunliche Fähigkeiten, ihre Besitzer gesund zu halten. Warum also nicht die Freude an der Gesundheit auf den Arbeitsplatz übertragen?
5. alle anderen tun es auch!
(Bildnachweis: Getty Images)
OK, auch das ist vielleicht nicht der wissenschaftlichste Beweis, aber eine Menge profitabler Unternehmen erlauben Hunde am Arbeitsplatz. Google, Ben & Jerry’s, Build-A-Bear Workshop und Amazon sind nur einige der großen Unternehmen, die ihren Mitarbeitern erlauben, ihre Hunde mit zur Arbeit zu bringen. Ich meine, hey, diese milliardenschweren Unternehmen sind auch deshalb so erfolgreich, weil sie ein hundefreundliches Arbeitsumfeld bieten, oder? Richtig!
Wir von PureDogs hoffen, dass Sie dieses Jahr einen wunderbaren „Take Your Dog To Work Day“ erleben werden. Stellen Sie nur sicher, dass Sie einen Plan haben, wenn Sie Fido zum ersten Mal mitbringen, und dass sich Ihr Hund von seiner besten Seite zeigt. Kümmern Sie sich um Ihren Hund, gehen Sie viel mit ihm spazieren und nehmen Sie sich die Zeit, Ihren Hund Ihren Kollegen vorzustellen, um die positiven Auswirkungen auf die Gesundheit weiterzugeben. Wenn Ihr Chef Gefallen an Ihrem Welpen findet, dürfte es nicht allzu schwer sein, ihn mit diesen Fakten und ein paar Schwanzwedlern davon zu überzeugen, dass Ihr Büro 365 Tage im Jahr hundefreundlich ist.
